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社保统筹基金

来源:极速专题汇总_新闻中心网 时间:2019-4-29 4:22:45

三,产业导向原则:本次推选活动以培养骨干文化企业为重点,旨在推出一批对产业发展具有带动性、引领性的文化企业、创业者和品牌活动。

(四)上诉人提出上诉后,又要求撤回上诉的;8. 参与利用宗教搞煽动活动

  据悉,合肥市以“就业优先”战略实施更加积极的就业政策,通过经济增长和招商引资扩大就业,扶企稳岗稳定就业,就业援助帮扶就业等多项措施,促进全市城镇新增就业总量再创新高。同时,完善市、县(区)、街道(乡镇)、社区(行政村)四级网络管理平台,对就业创业施行实名制管理。 2017年,我省不断优化公共就业服务,强化大数据支撑,让百姓少跑腿,让数据多跑路。建成“阳光就业”网,46项业务实现网上办理,并入驻支付宝城市服务和微信小程序,开创“移动互联+就业”新模式。 2017年全省城镇新增就业68.2万人,同比增长2%。

  新版定价目录的颁布实施,对各级政府及其价格主管部门定价权力进行了重新界定。定价目录是政府及价格等有关部门定价的权力清单,清单之内是法定定价权力,有定价权的部门必须依法作为,不允许乱作为。通过对政府定价目录的调整和政府定价项目的公开,增强了政府定价管理的透明度,便于市场主体和社会各界对价格工作的监督,促进各级价格主管部门进一步提高依法治价的能力和水平。

  为此,三水区委工作重心下移,着力做强村组党建,特别是村民小组一级的党建,要求“党的一切工作到支部”,推动全面从严治党向基层延伸,构建党建引领基层善治新格局。   顺应世界科技革命和产业变革发展趋势,我市正着力打造关键共性技术研发、科技成果转化和产业化两大平台。与中科院共建中科院大学能源学院、国家实验室和大科学装置,打造全球能源领域创新高地。与大连理工大学共建人工智能研究院,推动东软集团生命健康管理与医疗学院、大连医科大学临床干细胞国家重点实验室等建设。截至目前,自创区拥有市级以上各类研发平台230家,建成市级以上众创空间、孵化器等创新孵化载体66个,占全市的73%。先后被授予国家双创示范基地、国家创新人才培养示范基地。

  大连市委把工作能否见实效作为衡量选派干部工作的“第一标准”,建立四项制度。一是建立目标承诺责任制度,选派干部一到岗就要和派驻单位签订目标责任状,按照三年内推动贫困乡镇经济实力显著增强、基本消除集体经济薄弱村的目标,制定三年工作规划,提出年度和半年工作计划,在一定范围内公示,接受党员群众监督,实行销号管理。二是建立工作报告和年度述职制度。选派干部每季度要向派出单位和上一级党委报告一次工作进展情况,每半年要形成书面工作总结,报派出单位和所驻区市县(开放先导区)组织部门,每年向派出单位、县级党委组织部门进行年度工作书面述职,接受评议,评议结果将作为考核奖惩的依据。三是建立考核奖惩制度。市委组织部将会同有关单位,统筹安排考核工作,每年对选派干部工作情况进行一次考核,考核结果作为评选先进、提拔使用、晋升职级的重要依据,并把派出单位对选派干部支持情况和工作成效纳入年度领导班子实绩考核指标。依据考核结果兑现奖惩,对工作效果显著的干部要提拔使用,对群众不认可的干部要及时调整和处理,树立起注重实绩的鲜明工作导向。四是建立督查制度。市县两级要建立交叉督查、随机抽查机制,坚决防止“走读式”“挂名式”“袖手式”帮扶,督促选派干部人到岗、事在干、见成效。

编辑:徐勉

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